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夯实医院中坚力量  创造儿医美好未来——福建省福州儿童医院中层干部任前谈话

发布时间:2022-08-30  来源:

    2022年8月26日,福建省福州儿童医院于孝礼楼811会议室召开中层干部任前谈话会,参与此次任前谈话会的中层干部共57名(含临床科主任、护士长、部门岗位调整及新上任的职能部门主任及二级科室主任)。党委书记、院长郑伯禄高度重视此次任前谈话并亲自主持会议。

    在任前谈话会上,组织人事部林建文主任对选拔干部六条基本条件作为对干部的基本要求进行学习培训并对组织人事部的4份重要制度也是中层干部应知应会的制度进行了培训,并强调中层干部要加强自身的素质建设和能力建设,使自身能力与职位相匹配。纪检监察室许敏慧主任在会议上对廉洁从业九项准则及效能建设工作要求进行了培训,并强调了在工作中要坚持以问题为导向、以实效为标准,切实做到“提高效率、提升效能、提增效益”。

    最后,党委书记、院长郑伯禄对所有新上任的中层干部表示了热烈的祝贺,并指出中层干部是医院发展的中坚力量,是医院的未来。并在会议上对所有参会人员提出了四点工作要求:一、认清角色,提高站位;二、目标明确,履职尽责;三、不断学习,再创佳绩;四、加强纪律,清正廉洁。

    现如今,新冠疫情多点频发,经济发展增速放缓,儿科医疗行业形势严峻。在这样的社会背景下,福建省福州儿童医院的全体中层干部更要秉承着医院的宗旨和院训,铭记“德、能、勤、绩、廉”五个要素,时刻秉持着忧患意识,在工作中不忘初心、脚踏实地,切实提高医院的医疗质量,坚定不移的践行医院发展战略。现在是福建省福州儿童医院的关键时刻,希望全体新上任的中层干部能够做好承上启下的工作,为医院的发展、腾飞蓄力、加油!




                         福建省福州儿童医院

                          2022年8月29日